为妥善做好公益性岗位人员退出后续就业帮扶工作，日前，王哥庄街道召开了由各村分管公益性岗位工作委员、公益性岗位小组长以及第三方管理公司参加的2023年批次公益性岗位人员到期工作部署会，就此次公益性岗位退出后续就业帮扶工作进行了重点布置。

  前期，各村工作人员和第三方公司的巡查人员逐一对期满公益性岗位人员开展走访摸排，细致填写城乡公益岗位期满退出人员帮扶表，逐一登记人员就业需求情况、技能培训需求情况和其他需求情况等信息，把大家的求职需求整理成册，建立专属帮扶台账，根据每个人实际情况定制帮扶方案，不搞笼统帮扶，让服务更贴合大家需求。

  联动辖区企业、商户、便民服务网点等经营主体，积极对接周边工业园区、合作用工单位，广泛征集优质就业岗位，累计联动企业999家，收集岗位13787个。岗位涵盖安保保洁、后勤服务、商超收银、仓储分拣、养老护理等多个工种，岗位门槛适配度高，薪资待遇清晰，兼顾就近就业、灵活就业等不同需求，为有求职需求的离岗人员储备充足岗位资源，并在“山海小城王哥庄”公众号和各村公益性岗位群进行发布。

  街道聚焦城乡公益性岗位期满退岗人员就业需求，精心筹办城乡公益性岗位期满退岗人员招聘会，把岗位资源和就业服务送到群众家门口。招聘会深入各个管区开展，共计举办6场专场活动。现场由街道工作人员为求职群众介绍各类就业岗位和解读就业相关政策，让退岗人员足不出街就能了解岗位信息、对接就业机会，挑选合适的工作。

  就业帮扶不止步，暖心服务不停歇。下一步，王哥庄街道将持续跟进岗位对接后续情况，做好求职跟踪回访，针对未达成就业意向人员持续推送岗位信息，推荐或提供技能培训服务，以精细化、常态化就业帮扶举措，助力辖区群众实现再就业，开启新生活。